HR GENERALISTA/KA
Jsme stavebně inženýrská společnost, která staví na principech rodinné firmy. Zároveň jsme díky své historii a stabilitě na trhu schopni efektivity a nastavení pracovních podmínek na úrovni korporace. Při práci na prestižních projektech naši zaměstnanci dosahují vysoké úrovně odborných znalostí.
Co u nás budete dělat?
- kompletní zajištění personální administrativy v rámci celého pracovního cyklu zaměstnance (nástupy, změny, ukončení pracovního poměru)
- příprava pracovněprávních dokumentů (pracovní smlouvy, dodatky, dohody, ukončení pracovních poměrů apod.)
- zajištění a koordinace procesů onboardingu a outboardingu zaměstnanců
- vedení a správa osobních složek zaměstnanců, zpracování a vystavování zápočtových listů, potvrzení o zaměstnání, mzdových listů a dalších dokumentů
- přímá spolupráce se mzdovou účtárnou, kontrola podkladů pro mzdy, základní orientace ve mzdové agendě
- spolupráce s orgány státní správy (OSSZ, zdravotní pojišťovny, Úřad práce apod.)
- aktualizace interních předpisů a dokumentů dle legislativních změn
- podpora vedení společnosti v personální oblasti
Co Vás určitě zajímá?
- zázemí silné a stabilní společnost
- 25 dní dovolené ; 3 dny zdravotního volna
- Příspěvek na stravování; voda a káva na pracovišti zdarma
- Možnost Multisport karty
- Příspěvek na penzijní pojištění
- odpovídající finanční ohodnocení
- příjemné pracovní prostředí a kolektiv
- možnost profesního rozvoje a vzdělávání
- firemní benefity dle interních pravidel společnosti
Místo výkonu práce:
Liberec
Nástup dle dohody
Co pro to musíte umět?
- SŠ/VŠ vzdělání (ekonomického nebo personálního směru výhodou)
- praxi v oblasti HR administrativy min. 2 roky
- znalost zákoníku práce a souvisejících pracovněprávních předpisů
- základní orientaci v oblasti mezd
- spolehlivost, pečlivost a schopnost samostatné práce
- uživatelskou znalost MS Office (zejména Excel, Word)
- řidičský průkaz skupiny B
Proč pracovat
pro Syner
-
Ohodnocení
Dosažené výsledky a odpovídající praxi umíme zajímavě ohodnotit. Navíc nabízíme roční bonus, zvýhodněné pojištění odpovědnosti za škody při výkonu povolání a příspěvek na penzijní připojištění.
-
Zajímavé projekty
Díky dlouholetému působení na trhu stavebnictví a zázemí silné společnosti se můžete dostat k těm nejzajímavějším projektům - jak svou velikostí, tak technickou náročností.
-
Dovolená a sick days
Uvědomujeme si, jak je důležitý odpočinek, a proto naši zaměstnanci mohou čerpat 5 týdnů dovolené a ročně až 3 dny zdravotního volna.
-
Stabilní společnost
Garantujeme, že za Vámi stojí silná a stabilní společnost, která své lidi podporuje v seberealizaci a dalším profesním růstu.
-
Kolegové
Setkáte se s řadou zajímavých lidí. Firemní kultura je postavena na principech rodinné firmy. Nabízíme přátelský kolektiv a otevřený přístup.
-
Vzdělávání a programy
Své lidi podporujeme v dalším vzdělávání, ať už se jedná o jazykové kurzy, profesní a osobnostní školení či účasti na výstavách a veletrzích.
-
Technické vybavení
Držíme tempo s moderními technologiemi. IT techniku a mobilní telefon lze využívat i pro soukromé účely. Navíc zaměstnancům a jejich rodinám nabízíme výhodné tarify.
-
Firemní kultura
Akce pro zaměstnance nás baví, rádi pořádáme teambuildingy, sportovní turnaje, bierfesty a další eventy.
-
Autorizace
Zakládáme si na profesionalitě a podporujeme získávání a udržování odborné autorizace.